「とりまお茶でもどうぞ」

日頃思ったこととか

自己肯定感をつけたい?


´ω`)ノ ども。週刊お茶どうのちゃお♪です。

 

 

ネット見てて「自己肯定感ってどうやったらつくの」って話を見かけてね。

 

 

懐かしいなぁ、こういう話題。

 

 

こういうのって、人として必ずあるマインドの病なんですよね。

 

 

マインドってのは病がつきものです。

 

 

マインド自体はこの人生ゲームに必要なものです。

 

 

いえ、今生のこの現世だけでなく、死んだ後もマインドはある。

すぐ上の世界とか。神さんたちのお手伝いの世界とか、神さんの世界とか。

 

 

なぜなら死んでずっと完全にすべてに溶けているわけじゃなくて、段階段階(それぞれの層)で個性は残るからね(人によって違うだろうけれども)。

 

 

それぞれの層はあれども、しかしこの世は別格で、あの世とのつながり感がかなり薄くなっております。

だからこそあの世を認識できない人が殆どで、だがそれがいいわけ。

あの世と断絶(しているように見える)この世界の、この現世だからこそ、この人生ゲーム(学んだりいろいろ味わったり)を心から(それこそ全身全霊で)楽しむことができるわけです。

 

 

だからマインドって必要。この世を生きる装置として。

そして分離感を作るゲームとして、マインドがないとね。このゲームは成立しない。

 

 

しかしながらマインドって、
分離感→他人との比較→優越感やら劣等感や他人からの評価とかそういう関係性
が必ずついてまわるものです。

 

 

病つき意識スーツ(⇔肉体はボディスーツ)みたいなw

 

 

なので、

 

 

「自己肯定感ってどうやったらつくの」

 

 

裏を返せば

 

 

「自己否定感をなくしたい」

 

 

って悩みはね、完全にはなくなりません。

 

 

マインドがある限り。

 


でも、自分で言うのも何だけど、ぼくはわりと、自己肯定感ってある方だと思う。
自己否定も、あるけれど、そんなにひどくないと思う。

 

 

「やればできる子」だと思ってるw

 

 

起きてくること起きてくること

「まぁ、俺ならできるw」

 

 

と思っている。

 

 

実際に、自分でどうしようもないことは起こらない。

そういうゲームだから、

 

 

で、自己肯定感をつけるには、自己否定を極力なくしていくのが手っ取り早いと思います。

 

 

自己肯定感とか自己否定とか、そう言うこと自体、ぼくは発想をほとんどしない。

考えると、「自己肯定感あるかも」って思うけれども、日頃、自己肯定とか自己否定とか、全然考えないもの。

 


自己肯定感を求める人って、おそらく自己否定が強いのでしょう。

 


これって、「魂の経験の履歴」が大きいと思う。

 

 

過去生とか、幼少期とかね。トラウマとかそういう魂に刻まれた傷。思いグセ。
やっぱり親との関係が一番大きいかと思う。

 


それをイッパツで直せればいいのだけれどね、そんなのは過去生を思い出させたり、幼少期を思い出させたり、スピヒーリングとかになるわけで、そういうのに手を出すとまぁ、9割5分くらいは金づるにされちゃうと思うので、
まずは否定を無くしていくことから始めましょう。

 

 

否定を手放していけば、肯定もなくなってスッキリしますよ(そんなん考えなくなりますw)

 

 

「ま、こういうこともあるさ」
「ま、なんとかなっペ」

 

 

の精神で行きましょう。

 


物事に対して、努力はする。だけど、結果は「ま、こういうこともあるさ」「なんとかなっぺ」ということで。

 


おすすめはね、瞑想、座禅です。

 

 

毎日10分くらいはしましょう。

 


できれば朝晩の2回。

 


何も考えない時間、判断から離れる時間。

 

 

何かを考えてしまってもまぁそれでもいいじゃないですか。

 

 

なにか浮かんできても、その考えをできれば眺める感じで、雲が流れるがごとく眺めてればいいのです。

 

 

そういう時間が瞑想であり、座禅の時間です。

 


意味ない! ってお思いになるかもしれないけれど、これがすごくいい。

 


意味ない時間を持つってのは、魂にとってすごくいいんです。

 


意識的に、マインドから離れる時間ですから。

 

 

是非オススメ。

 

 

だけど、どうしても方法から入ってしまう人は、

「否定を消していくといい」です。

 

 

俺はダメだ じゃなくて これをできるにはどうしたらいいかな?やってみよう!

 

 

まぁできるさ、「なんとかなっぺ」

 

 

の精神で。

 


否定を消すと、肯定も消えちゃうんですけれどもww

 

 

最後に残るのは

 

 

「あるがままでいいんだ」

 

 

ってのが残ります。それは成長を否定するとか、怠惰なままでいいとか、人に迷惑をかけていいとか

 

 

そういうことじゃなく。

 

 

否定も肯定も消して、自分なりに愛(というか存在のうねり)を発揮する(妨げない)

 


ってことなんです。マインドはその道具ですわ。

 


んじゃ( *`- ω -´)ノシ

 


ちゃお♪

 


PS.「自己肯定感をつけたい」って課題で、もうひとつ簡単な方法があります。
それは

「諦める」

ってことかな(笑)


そんなんお手軽にヒーリングで治るかいw

ブラック臭ハンパないがしかし一見正しく見えてしまうポスター

 


´ω`)ノ ども。昨日は忘年会でしこたま飲んで

「おおお!サラリーマンやってるゼ σ(゚∀゚ )オレ」な週刊お茶どうのちゃお♪です。

 

 

最近ネットでこんなポスターを見ました。

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がんばるだけでいいの?それは当たり前で結果を出すのが仕事だよ!

 

 

これ、そのとおりなんですけどねぇ。

 


そこはかとなくブラック臭がします。

 


そしてこんなモラハラ臭のするポスターを、会社に堂々と貼ってしまう経営者の無能っぷりがパないです。

 


さてこのポスターは正しいけれど、これは経営者が社員に強要することじゃないんです。

 


経営者こそ結果を出さなくてはならない立場です。

 


そこが全然分かってない。

 


で、調べてみたら他にもこんなポスターがw

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できない理由 禁止!

 


「できない理由 禁止!」 とな?

 

 

禁止されちゃうの?

 

 

無理が通れば道理引っ込む という言葉をご存知?

 

 

「時間がないなら時間を作れ」と言われたら、それはサビ残なり休憩時間を削れと暗に強要してる企業臭くないですか。

で、経営者は「そんなこと言ってない」と、堂々と逃げられますね。

 

で、経営者は忙しい社員に「時間がないなら時間を作れ」「時間がないなら時間を作れ」「時間がないなら時間を作れ」

って言うわけです。

 

 

無理が通れば道理引っ込む瞬間ですな。

 

 

怖いですねぇ。

 

 


戦前の旧陸軍かな?

 

 


できない理由だけをズラズラ並べて結局何もしない社員というのは確かにダメ社員だとぼくも思う。

 


だけど、

 


できない理由を並べることを禁止する経営者も、こんなポスターを貼って社員の自己啓発を行った気になっている経営者も、
それに輪をかけてダメ経営者だと思う。

 

 

まずはできない あるいはできていない理由を社員に問い、

 

 

それを社員はあれこれ知恵を絞ってみる、

 

 

経営側はその間もサポート、フォローし、共にプロジェクトなり問題解決なりを図る。

 

 

報告連絡相談を密にして、社員が相談しやすい環境なり雰囲気を作り出す。

 

 

というのが理想かな、なんてぼくは思う。

 

 

 

次、

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どうすればできるのか? 知恵を出すのがあなたの仕事!

 

 

え????

 

 

 

それって経営者の仕事じゃねーの??????(笑)

 

 


と思った方は鋭いw

 


そうです。

こういうのは「あなたの仕事」として社員に押し付けるものではないのです。

 


経営側も、社員も、みんなこれを考えなきゃならないのになぁ

アイディアを出し合う ということを放棄して、社員に強要している時点でクソ経営者ですw

 

 

意見、アイディアが社員にあるなら、どんどんそれを経営側が吸い上げていったらいいし(そういう意見を出しやすい雰囲気も大事)、

 

 

経営側もアイディアと意見を現場にどんどんトライアンドエラーで組み込んで、それをフィードバックして改善していけばいいと思うの。

 

 

経営側が社員にこういうことを押し付けるのはね、

はっきり言ってダメだねこりゃ┐( -"-)┌

 

 

こんなポスター貼ってあったら、嫌な予感しかしない。

 

 

さて、話は変わるけれど、昔々、ぼくの妹の結婚式でですね、妹が当時勤めていたの会社の社長がね? 挨拶でやたら熱く語ってたんですよ。

 

 

松岡修造並みにw

 


どんなことを語ってたのかというと、

 

 

「失敗を恐れず常に挑戦しつづけ行動者となれ!」

 


とかね、なんかそんな暑っ苦しいことを、事もあろうに妹の結婚式で長々と熱く語っててね

 


うっとおしいこと甚だしい社長だなー なんて感じたことを覚えています。

 

 

まぁ、やはりというか、その後、何年かして会社は倒産したみたいですが

(妹は他の会社に再就職してましたが)

 


こういう経営者はやっぱりダメだと思う(松岡修造がダメとは言ってないw)。

 

 

さっきのあのポスターもそうなんだけれどもね

 

 

こういった教訓は、社員に押し付ける性質のものじゃ全然ないんだな。

 

 

本人が自覚してはじめて活きる性質のものなんです。

 

 

こんなポスター貼っちゃって仕事した気になっちゃってる経営者はダメ

 

 

経営者がいくら仕事してアイディアマンで、社員にもそういう発想を求めるとしても、

 

 

経営者がいくら言えどもこういう考え方ってのは自分で自覚しないと無駄だよね。

 


全然勉強してこなかったママさんが、自分の子供に対してだけ教育ママになっちゃう残念なパターンと変わらん。

 

 

「頑張るのは当たり前、結果も出すのがあなたの仕事」とか精神性と結果を強制するなんて

 

 

帝国陸軍かよ としか。

 

 

ただ、(立場と自覚を仮に無視すれば)書いていることが正しいだけに、余計に厄介w

 

 

ブラック企業とかヤバい香りのする企業の経営者に利用される要素満載なんですなw

気をつけて!

 

 

さて、んじゃ経営者は、どういう姿勢で自身は取り組むのが理想かと言うと、


「どうすればできるのか?」知恵を出すのがあなたの仕事! と押し付けるのではなく、

 
「どうすれば社員が知恵を出し、結果へといざなうことができるだろうか?」

 

ということを、真剣に考え抜いて

いろいろやってみるしかないんじゃないかと。

 

 

 

 

「失敗を恐れず常に挑戦しつづけ行動者となれ!」と押し付けるのではなく、

 

「どうすれば社員が失敗を不安がらずに、行動的に仕事ができるように促すことができるだろうか?」

 

をやっぱり考えて、いろいろ雰囲気なり、面談なり、フォロー体制をトライアンドエラーで構築していく

しかないんじゃないかな。

 

 

そういうことをせずにね、押しつけポスターを貼って社員に成績を強制する企業はね、

 

 

まぁ隠れブラックでしょうな(笑)

 

 

スピでも政治でもなんでも、一見正しいように見える正義を強制するのはね、どんなもんであれ ヤバい ということを覚えておきましょうw

 

 

当然成績を追い求めるのが企業というものですけれども、社員に強制する前にまずはお前がやれと。

 

 

え?ぼくが働いている会社の話かって?

(ヾノ・∀・`)いやいやいやいや全然違いますw

 

 

だいたいあんなポスター貼られたらモチベーションアップどころかダダ下り&ドン引きですわw

 

 

んじゃ( *`- ω -´)ノシ

 

 

ちゃお♪

HUAWEI Mate 20 Lite でアラームカレンダーPlusがならない場合の対処法


´ω`)ノ ども。週刊お茶どう増刊です。

 

いきなり本題です。

 

 

先日購入したHUAWEI Mate 20 Lite を使っていると、すんげー便利アプリの

『アラームカレンダーPlus』がうまく働かない。

 

 

なぜか働かない。

 

 

まー、あれこれいじってみて、やっとそのアプリが働くようになったので、備忘録的に残しておく次第。

 

 

まず、HUAWEIさんは例のごとく、OSの独自性が強いです。

 

 

HUAWEI Mate 20 Liteはアンドロイド9.0なんですけれども、HUAWEI独自のEMUI9.0が載っていて、アンドロイドはHUAWEI用にカスタマイズしているみたい。

 

 

なので、グーグルストアアプリをダウンロードしても素直に動いてくれないという事態があるんでしょうな。

 

 

で、ぼくが愛用している『アラームカレンダーPlus』は

 

・グーグルカレンダーとの連携ができる
・つまりグーグルカレンダーに「休み」(終日)という予定を入れておくと、グーグルカレンダーPlusでそれを読み取って、その日はアラームを鳴らさない とかできる
・グーグルカレンダーに入れていた予定時刻も、アラームをしっかり鳴らしてくれる(グーグルカレンダーのアラーム通知は『ピロリン」だけで終わってしまうので、しっかりしたアラームができない
時報も、時刻設定すれば時報としてアラームを鳴らしてくれる(ぼくは勤務時間内の1時間毎の時報と、○時30分の『ピピッ』の時報を使っている)

 

という、通常のアンドロイドの時計機能にはない便利機能がついているんですな。
これがとっても便利なんですよ。

 

 

例えば休みの日に「○時〇〇分8号ライン補助スイッチ始動」名のアラームが1時間ごとに大音量でなったらウザくて寝てられないもんね。
なので、休みの日は「終日」設定をグーグルカレンダーの方でしておくと、

アラームカレンダーPlusを起動して設定するときに、『グーグルカレンダーの「終日」設定の予定は除く』=このアラームグループは稼働させない
なんてことができちゃう。

当然やりようによっては、

このシフト役割の日はこの①アラームグループで動く、
別の日の別のシフト役割の日は別の②アラームグループで動く

なんてことができちゃうわけ。

 

 

これがすんげー便利なんです。人によると思うけれどね。

 

 

でもHUAWEI製のスマホでは、このアラームカレンダーPlusがうまく働かない(機能しない)ことが、ストアアプリでも多く見かけられたわけなんですな。

 

 

コレは問題ですよ?

 


アラームが予定時刻に鳴らないのは、人によっては死活問題ですから。

 

 

で、ぼくのHUAWEI Mate 20 Lite でもご多分に漏れず連携しませんでした(笑)

 

 

いや、連携しているんですけれども、時報が鳴ったりならなかったり。
アラームは鳴らないし(でもたまに鳴ったり)

 

 

 

 


Щ(`д´Щ) なんじゃこりゃぁ~

 

 

 

 


ってシロモノでした。

 

 

HUAWEIさんはソフト面の設定でもだいぶ電池の長持ちを実現したいらしく、

バックグラウンドで働くアプリを許さない設定が最初からなされています。

中国っぽいよなw

 

 

で、その解決方法は、地味ーに設定を確認していくしかないようで、、、

 

 

Android9.0(HUAWEIのEMUI9.0搭載)に限っては、

 

・設定→電池→アプリ起動→「常駐させたいアプリ」をチェックオフにして、「手動で管理」(☓自動起動)にし、「他のアプリによる起動、バックグラウンドで実行」にチェックを入れてOKを選択

これね、まず「手動で管理」をタップすることで次の設定を設定できるようになるって、最初わかんなかったです(Android仕様だろうけど)。
んで、「手動で管理」=「バックグラウンドでそのアプリが起動するようになる」ってこともわからなかったです。

 

わかんねーよ こんなもん ┐(´∀`)┌

 

 

んで次、

・設定→電池→省電力モード、ウルトラ省電力がオフになっていることを確認。

まぁそうだよね。省電力モードがオンになってると、わりといろんなアプリがHUAWEIさんによって眠らされちゃうみたい

 

 

次、

・設定→電池→その他のバッテリー設定→「端末スリープ時も接続状態を維持」にチェック入れる  

これも「省電力モードは避けましょう的な」 避けましょう

 

 

次、

・設定→アプリ→アプリ→右上の「…」→特別なアクセス→電池の最適化→すべてのアプリ→常駐させたいアプリを選んで「許可しない」を選択

(8.0と逆なのでややこしいが、9.0では「許可しない」=常駐させる)

 

これすんげーややこしいです。
「許可しない」=常駐させるってのも分かりづらいし、

なによりEMUI8.0では「許可しない」=常駐させない だったのが、9.0では逆になってるってのが、そもそも意味がわからない。

 

最初から「常駐させる」とか、そういうわかりやすい日本語にしてくれ。
zenfoneはわりとわかりやすかった。
優先させる、省電力モードでも起動させる みたいなわかりやすい感じだったと思う。

 

 


↑とにかくぼくはこれに最後まで気づかず、7日くらい色々いじったり確認していました。
ここをいじってやっと「アラームカレンダーPlus」が正常に動くようになりました。

 

 


HUAWEI製のスマホを利用して
・アラームカレンダーPlusを利用していて
・アラームが鳴らなくて悩んでいる人は、
・電池の最適化→すべてのアプリ→常駐させたいアプリ→許可しない を確認するといいです
・何度も書きますが、許可しない=常駐させる です(EMUI9.0ではw)

 

こういうの日本語的な部分で改善しないと、泥もEMUIも駄目だと思う件

 

 

さて次、

・設定→アカウント→右上の「…」→データの自動同期にもチェックを入れておく

これはグーグルカレンダーと連携する場合は重要です。
同期させないと、うまく連携しませんので。

 

 

まぁね、こういう鳴ったり鳴らなかったり ってのは、たいてい、電池を長持ちさせるソフト面の制御に問題があるんですが、


それにしても分かりづらいわっ!

ヽ(`Д´)ノ

 

一括して「このアプリは一括して優先させる」みたいにしないと、確認項目が多すぎ

 

 

まるで日本のお役所をたらい回しにされてる気分だぜ

あるいはこれ↓

www.youtube.com

 

 

Android(=グーグル)が悪いのか、EMUI(=HUAWEI)が悪いのか知らんが、スマホ買い換えるとこういうのめんどくさいよね。

 

 

リンゴ信者がずーーーっとリンゴに貢ぎ続けるってのも、年寄だとなおさらわかる気がする。
変わると大変だから。

 

 

まぁぼくはコスパ重視なので、(わからんことは調べて解決するからよし!)別にいいけど。

 

 

でも、zenfone2はわかりやすかったなぁと、今でもときどき思う。
(ただし電池の持ちは今のHUAWEI mate 20 liteのほうが断然良いし、省電力モードいるか???とすら思う)

 

 

パソコンで、Windows7からWindows10に切り替わったときの、

 


「やいマイクソロフト!ヽ(`Д´)ノ UIを好き勝手変えんじゃねーよ」

 


に似ている。

 

 


だってあなた、車のコックピットがいきなり船のコックピットに変わったらイライラするでしょう?(笑)

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車のコックピットがいきなりコレになる気分

 

 

大げさではなく、UI(ユーザーインターフェース)ってのはそのくらい重要なもので、コロコロ変えるものではないんですよね

 

 

まぁ、「IT業界の人はみんな自分の理想のカタチに変えたくて仕方ないんだろうなぁ」とは思う。スマホもPCも、泥も林檎もね。

 

 


んじゃ( *`- ω -´)ノシ

 

 


ちゃお♪

中華スマホ(Mate20Lite)を買ってみたゾ


´ω`)ノ ども。週刊お茶どうのちゃお♪です。

 

 

さて、先日も書きましたが、仕事中、ここぞって時に北斗百裂拳が再発しまして。

 

 

それで中華スマホを買ったわけですが、これがスゲー使える。

 

 

やっすい低価格スマホを選んだわけですが、スマホの進化はすごいですな。

 

 

価格は19800円のこちら↓

www.biccamera.com


29800円になっていますが、先日、いい買い物の日ってセールの日に1万円引きになってたみたい(偶然ですがラッキーでした)

k-tai.watch.impress.co.jp

 

Antutuのベンチマークで170000くらい。すげー↓

garumax.com

 


ちなみに今までのzenfone2は72000くらい

garumax.com

 

単純に倍以上の性能です。

 

 

たかだか20000円のスマホなのに、数年でこんなに(コスト)パフォーマンスが上がるんですなぁ。
ちょっと驚きです。

 

 

iPhone11は40万超えだそうで(フリーザ様かよw)、すごいんですけれども、

いや、ぼくはそんな性能いらんw

価格も10万円以上だし。
キッズに人気らしいですが、ぼくはグーグルカレンダーと、グーグルの連絡帳と、Lineとブラウジングとアラームとメールくらいしか使わないのでまったく必要ないです。

 

 

自転車や原チャリで十分なのに、ベンツSクラスを買う必要ないのと似ている(かもしれないw)
見栄っ張りな人や、持ってないと仲間はずれにされるキッズたちはベンツ買うべき。
なぜならそれで経済が回るからw

 

 

さて、中華スマホをターゲットにして、他にもいろいろ調べたんですが、UMIDIGIとか。Umidigiアマゾンで評判いいので検討したんだけれど、サクラチェッカーにかけたらまさかのコレ↓

 

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サクラチェッカーでまさかの危険判定w(初めて見たwww)

 

評価アマゾンでは4つ星なのにw サクラ度90%www

 

 


うそ評価多すぎでしょwww

 

 

ウソ評価バイトを大量投入ってとこでしょうな。

 

 

一方のファーウェイはこれ↓

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まさかのサクラ度0%

 

 


mate20Liteはファーウェイ製のスマホでもコスパいい機種みたい↓

www.bcnretail.com

 

しかもセールで19800円で購入(偶然です)

アマゾンでは23800円みたい。

 

 

 

で、この機種の最大の問題は、 ご存知!

それがファーウェイ製ってこと(笑)

headlines.yahoo.co.jp

 

 

使用禁止(通信会社での取り扱い禁止)ってことは、

アメリカでは事実上、輸入禁止レベルってことですな

スマホじゃなく通信機器の話でした(失礼)、が、スマホも政府機関は禁止です)。

 

 

 

日本でも国家公務員や自衛隊員は買っちゃいけないメーカーでしょう。

 

 

 

まぁ、ぼくは抜かれて困る情報はスマホで扱わないので問題ないですw

 

 

日本製買えばいいんだけど、たけー。

 


ソニーのペリアは以前買って懲りたし。

 


台湾ASUSはすごく気に入ってたけど、北斗百裂拳のトラウマが。。。

ASUS自体はものすごく好きなメーカーなんだけどね。

hibinokoto.net

 

 

こんな事する国外メーカー他にないと思う。

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東日本大震災の後に)「日本に神の御加護がありますように」とPCのマザーボードに刻印

 

 

 

リンゴは単純に高すぎ。

 

 

 

 

 

で、ファーウェイ製すこぶる調子いい。

 

 

ぼくの用途ではサクサク過ぎてこれ以上いらない。電池の持ちもすごくいい。
満充電で、帰宅したとき70%くらい電池残量残ってるw

 

 

これでは世界中のスマホメーカーはたまったもんじゃないでしょうな。
そりゃあアメリカから敵認定されるだろうて。

 

 

中国政府の予算で補助も随分されているようだし。

アメリカの技術をバリバリ使ってるようだし。

イランと金融取引しているようだし。

 


で、今後ファーウェイ製のスマホはグーグルの技術が使えなくなると思うので、
アンドロイドも使えなくなる見込みのようです。
一応ぼくが買った機種は今後のサポートも約束されているみたいですが、

まぁ、人に勧められるメーカーではないな。

 

 

ということで、Mate20Lite、すごく良かった!って話でした。

 

 

だけど人にはまったく勧められないってオチでした(笑)

 

 

あとは、通販でモノを買うときは、さくらチェッカーでチェックしよう!

これだけでだいぶ通販の危険は避けられると思う。

 

 

んじゃ( *`- ω -´)ノシ

 

 

ちゃお♪

2007年製ノートPC引退? まだだ、まだ戦える!


´ω`)ノ ども。週刊お茶どうのちゃお♪です。

 

先日の出張で、会社のノートPCを持っていこうと思ったのだけれどあまりにもクソデカく、クソ重いノートPC(ノートのキーボードにテンキー付いてるぐらい(笑))だったので、


会社に内緒で私物の10年以上前のノートPCを持っていったんですけれども、

 

 

10年以上前のノートPC、ビジネス用途ならぜんぜん使えたw

 

 

小型(12.1インチ)で、だからこそ軽い、というのが出張には一番良いです(現代の同インチならもっとずっと軽いだろうけど)

 

12.1インチなんだけど、昔のブラウン管テレビの縦横比率のやつ

だから小型は小型なんだけど、それほど小さくは感じない。

 

 

まぁ10年以上前の性能そのままじゃポンコツすぎるので、多少改造してます。

 

 

メモリが2GBだったのでw、4GBにして、OSをWindows10の32ビットから64ビットにクリーンインストールで入れ替えて、

 

 

HDDドライブからウチに転がっていた安いSSDに換装して、

 

 

うん、これだけでだいぶマトモに動くようになります。

 

しかもWindows10はまだ無料で配ってるのね。(それってどうなの?と思わなくもない)
なので32ビットから64ビット化はタダです。

 

 

元はXPのノートですよみなさんw WindowsXPです。

若い人は知らない人もいそう。
それをVistaSP2入れて、キャンペーン価格だかなんだかでWin8入れて、
そのままWin10の32ビットにアップグレードして、今回引き出しから引っ張り出して64ビット化した次第。

 

 

メモリを4GBにちょこっと増やしたけれど、64ビット化したのでめいいっぱい使ってくれるはず。
流石に8GB化するまでもないべ。出張用ってだけで。

 

 

SSD化はまぁ、古いPCではもはや必須です。
HDDの最新のノートPCより、古いSSDのノートのほうが速いと思うよ。

 

 

何度も言いますが、元はXPのPCです。

 

 

CPUは1.8GHzのCore2Duoですゾ(笑)
PassMarkは1000くらい(笑)

 

 

見る人が見たら、「それゴミじゃん!」って断言されます。

 

 

でもね、会社のクソ重いCorei5ノートよりこっちのがいいw

 

 

オフィスはサクサク動くよ。

動画見るわけでもないし(動画見てももちろんフリーズまではしません)、 
出張用としてはこれで良しレベル。

 

 

 


問題があるとすればコレは私物という点(わりと重大)

 

 

 


まぁ、データはUSBのみに保存し、ノートにはセキュリティロックを掛けて、さらにセキュリティソフトで毎回USBをチェックする仕様にして、あとはコレが重要なんだけど、会社に黙ってれば問題ないでしょう。

 

 

会社の機密情報を扱うならアウトですが。情報収集と現地での情報交換と報告書を書くくらいの用途なので会社のデータは一切扱わず。

 

 

PCのメーラーは使わず、メールはすべてスマホで。データはすべてセキュリティのかかったUSBで。

 

 

まぁそれでも会社には黙って私物使うわけで、後ろめたさはありますw

 

 

そうそう、10年以上前のPCだけど指紋認証なんだよね。指紋認証のドライバ当てたらWin10のPCロックと連動して、わりと使える。

 

 

当然ながらスマホタブレットでオフィス扱うよりは全然仕事捗ります。

 

 

PCはスマホに比べると全然長寿だなぁって個人的には思う。

スマホは10年も使えないでしょう?

 

 

バックアップさえ取ってれば、延々と使えるんじゃないかと、この2007年のノートを使ってると思う。

 

 

2007年ですよみなさん2007年!

 

 

みなさん何してました?

 

 

10年前といえば、某女優さんがドラッグ始めたばかりの頃ですよみなさん。

別に、、、そんな情報いらないかw

 

 

2007年だと、ぼくは長男が2歳で、自営業はまだ駆け出しの頃。

 

 

スマホとかたぶんまだこの世にない、かな?

あ、PHSスマホの名機、ウィルコムW-ZERO3はすでに世に出てたか。

iPhoneはまだ出てません。

 

 

そんな古いノートPCですが、未だワード・エクセル・パワポでは十分使えるって話でした。

 

 

Windows10の無料アップグレードはいつ有料化されるかわからんし、Windows7もそろそろサポートが終了されるので、

 

 

そのままWindows7で行く腹積もりがある人以外は、年内くらいにバックアップとってから一度Windows10にしてみることをおすすめします。

 

 

まぁでも、みんなPCは新品買っちゃうんだろうなw

 

 

で、古いPCが中古市場に出て、

 

 

ぼくみたいなSundayBridgeおじさんの指を滑らせ、不要な買い物をさせるのでしょう(笑)

 

 

あっ!スマホで思い出したんだけど、ついにスマホ買い替えました。

 

 

仕事中、ここぞって時に北斗百裂拳が再発しまして。

 

やっぱりスマホはアイフォーンじゃなきゃね などと言ってるキッズを尻目に、オッサンは2万円以下の中華スマホですw

 

 

その話はまた今度。

 

 

んじゃ( *`- ω -´)ノシ

 

 

ちゃお♪

いじめとか念の顕在化とか


´ω`)ノ ども、みなさまいかがお過ごしだったでしょうか。ぼくは3日間の出張から帰ってきて多少ヘロヘロです。

 


こういうの、「サラリーマンやってるなぁ~σ(゚∀゚ )オレ」という気分にさせられますよね。

 


さて、今日は出張先できいた話。

 


出張先で、まぁ、様々な人と知り合いになるわけで、ぼくはそういうのわりと苦手なのですが、

 


上司から、「情報交換も仕事の内!」と言われですねw、名刺をたくさん配ってきたちゃお♪ですwww

 


まったく里の行だぜw

 


しかしまぁ、袖触れ合うも他生の縁と申しますか、情報交換会という名の飲み会wでは、久々にお酒を飲みまして、そういう場ではやっぱり年上の女性と意気投合する事が多いちゃお♪です。

 


しかしまぁ、20代、30代の男性と話すこともあるわけで、その人からは会社でのいじめの実態なんぞについてお話を聞いた次第。 

 


これがわりと重い話で。

 


話のきっかけは、最近あった教師同士のいじめの事件がありましたね? あれがきっかけでその話題になったわけですが、

 

その人、ある人物からターゲットにされていじめられてたそうです。

 

 

内容は、他の人物がいなくなると、なにかと仕事に難癖をつけて大声で怒鳴りつける とかそんな感じだったみたい。

 

 

なんで過去形かというと、ここ最近、そのいじめの主犯が労災を起こして骨を折って退職したからだそうで。

 

 

ぼくはその話を聞いて

 

 

( ̄o ̄) へぇ~バチが当たったんですねぇ(心の中;引き寄せだねぇ┐(´д`)┌ヤレヤレ)

 

 

なんて話たら、

 

 

(# ゚Д゚) ほんと!、教員の激辛カレーいじめ事件でもそうですけど、そんな事するやつって必ず何年もの間には大きな災厄が襲ってくるものなんですよ!

 私もその人が半年か1年以内には何か起こす(起きる?)だろうと思って、大事にはしなかったんですけど、わかりやすかったですね。起こることは確信してましたが。

 


って聞いて、(アレ? なんかスピの飲み会みたい)などと思った次第w

 


話を聞いただけなのですが、ぼくが聞くに、

 


そのいじめる社員は相当いじめられている社員からの恨みの念を買っていたのだと、(ぼく個人的には)思う。

 

いじめるくらいだからその人自身も鬱憤が溜まる生活を普段どこかで受けていたと思う。

 

そういうものは、どんどん溜まっていくもの(当然その人のエネルギーも変質していく)

 

で、溜まりに溜まったものが事件、事故となって顕在化する

 

と思うわけです。

 

 

バチが当たる ってのはだから、言葉のアヤです。

 

 

どちらかというと引き寄せの法則だよね。

 


しかし、そのいじめていた人、60歳近い人らしいんだけれど、魂は子供だなぁと。

 

 

いじめって、人の心の闇(カルマとかそういうベタベタしたエネルギー、思いグセ)がどんどん膨らんで現象化したものですよね。そんなことはドン引きされるので言わんがwww

 

 

んじゃノシ

 


ちゃお♪

ハロウィンパーティーしたゾ

´ω`)ノ ども、今週は忙しいちゃお♪ですおはようございます。

 

 

先週だかにハロウィンパーティー家族でやったぞ

 

 

家族のだれもハロウィンについて知らずw

 

 

たぶん収穫祭だろーなw (だからかぼちゃのオバケ)くらいの認識

 

 

でもこまけぇーこたぁいいんだよの精神でw

 

 

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我が家はチーズクリームスパゲティが大好き

パスタはオーマイのやつ一択(激ウマ)

https://www.yodobashi.com/product/100000001003418292/

 

 

生クリームは業務スーパーの冷凍生クリーム300円くらいのやつ一択(激ウマ)

(甘党におすすめ)

 

 

 

チビっ子はペイントでかわいく

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小悪魔仕様

 

ごちそうさまでした

 

 

 

んじゃ( *`- ω -´)ノシ

 

 

ちゃお♪